Postup řešení náhradní plnění

Dle dohody z 3. června t.r. se uskutečnilo první jednání se zástupci sekce 4 MPSV ČR, k předem zaslaným oboustranným návrhům. Zde poprvé MPSV připustilo možnost vzniku elektronické evidence spojené s podmínkou 50% vymezených CHPM a současně zpřísněním sankcí za překročení limitů nebo ustanovení § 81 zákona o zaměstnanosti. Sporným bodem zůstal i po posledním jednání termín zahájení elektronické evidence. MPSV považuje náš návrh k 1.1.2015 za nesystémový a technicky nezvládnutelný, my se obáváme dalšího stupňování politického a mediálního tlaku v případě odkladu do roku 2016.

0 odpovědí/odpovědi

Napište odpověď

Chcete se připojit k diskuzi?
Přidejte komentář!

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna. Vyžadované informace jsou označeny *

Tato stránka používá Akismet k omezení spamu. Podívejte se, jak vaše data z komentářů zpracováváme..